TONY ROBBINS – PODER SIN LÍMITES. COMO SE ORIGINAN LAS CREENCIAS
Si pretendemos modelar las creencias que fomentan la excelencia, necesitamos saber ante todo como se originan las mismas:
-La primera fuente es
el ambiente que nos rodea.
-Segunda: Los acontecimientos, grandes o pequeños,
pueden dar forma a las creencias.
Conseguí abrirme paso
casi a gatas por entre los periodistas e interpelé al señor Cosell. Hablando a
toda prisa, le expliqué a qué venía y le solicité que me dejase grabar una
breve entrevista. Howard Cosell accedió y me concedió una entrevista personal,
mientras docenas de reporteros se quedaban esperando. Esa experiencia cambió
mis convicciones acerca de qué cosas podían hacerse, a qué personas podía uno
llegar y cuáles serían las compensaciones por pedir lo que uno deseaba. Animado
por el señor Cosell, empecé a escribir en un diario y así empezó mi carrera en
el campo de las comunicaciones.
-La tercera manera de
fomentar las creencias es a través del conocimiento. Una experiencia directa es
una forma de conocimiento. Otra manera de obtenerlo es por medio de la lectura
o de las películas, es decir ver el mundo tal como lo han reflejado otras
personas.
-La cuarta manera en que se crean resultados es a través de
nuestros resultados anteriores. El método más seguro de suscitar dentro de uno
mismo la fe en la propia capacidad para hacer algo es haberlo hecho antes,
aunque sólo haya sido una vez.
Comentarios
Publicar un comentario